وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرصة عمل جديدة اعلنت عنها التميز المستدام , فالشركة قد اعلنت عن رغبتها في توظيف
مدير موارد بشرية , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

- الالتزام بالمواعيد
- التفكير الاستراتيجي
- مهارات التفاوض
- العمل ضمن فريق
- مهارات التواصل

المهام:

- تحسين الأداء
- تطوير العلاقات
- التواصل مع الموظفين
- تطوير الاستراتيجيات
- ضمان الجودة

الانشطة الوظيفية

- ساعات العمل قابلة للتغيير بما يناسب الموظفين.
- تؤخذ الخبرة بعين الاعتبار عند تحديد المهام.
- استخدم مرونة ساعات العمل عشان تعزز الإبداع والكفاءة في شغلك
- تُقرَّر زيادات الرواتب بناءً على نتائج تقييم الأداء الفردي.
- راتبك هيكون في مستوى أعلى من المنافسين.

القدرات المطلوبة

- التدقيق والانتباه للتفاصيل: ضمان دقة العمل من خلال التركيز على التفاصيل الصغيرة.
- استخدام التحليل المنطقي لتحديد الحلول التي تحقق أفضل النتائج.
- قيادة جهود تحسين العمليات لضمان تكامل أكثر فعالية بين الأقسام المختلفة.
- هتاخد مرتب فيه حوافز مالية تزيد كل ما تقدمت.
- حتى لو فيه ضغط كبير، يقدر يشتغل بكفاءة ويخلص المطلوب منه

وظائف مدير موارد بشرية بالجلفة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة