وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور للتعيين موظفة موارد بشرية للانضمام لفريق العمل بمدينة الجزائر
التواصل من خلال ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني من نموذج التقديم

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

- استخدام برامج الموارد البشرية
- إعداد التقارير الإدارية
- التوظيف وتقييم الأداء
- التكيف مع بيئات العمل المختلفة
- إدارة الموارد البشرية

المهام:

- تنظيم جداول المقابلات
- متابعة قضايا الموظفين وحل النزاعات
- تطبيق السياسات والإجراءات الداخلية
- تقديم الدعم للموظفين الجدد
- التواصل مع الإدارات المختلفة لحل المشكلات

الانشطة الوظيفية

- يقر بأخطائه ويتخذ الخطوات اللازمة لتصحيحها
- دبلوم ثانوي يعد الطالب لمتابعة الدراسات العليا أو الحصول على وظائف فنية.
- تشمل المزايا التدريبية ورش عمل متخصصة لتعزيز المهارات العملية.
- إدارة الوقت بكفاءة عالية: تحقيق التوازن بين المهام المختلفة وإكمالها في الوقت المحدد.
- تواصل معنا الآن وقم بملء كافة البيانات المطلوبة في نموذج التقديم.

القدرات المطلوبة

- نرحب فقط بالتواصل من المتقدمين الجادين الذين تنطبق عليهم جميع شروط الوظيفة.
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.
- الشركة توفر إمكانية تعديل أوقات العمل حسب الحاجة.
- تُقدم المكافآت للأداء الاستثنائي وفقًا لمعايير تقييم محددة.
- الاعتماد على الدعم من الزملاء عند الحاجة لتخفيف الضغوط المتزايدة.

وظائف الموارد البشرية للنساء بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة